ВРЕМЯ СОЗДАВАТЬ

Тарас Тохтамышев: «Статус лидера Дона – это про большие возможности»

Кто лучше расскажет о конкурсе, чем человек, который знает всю кухню изнутри? Думаем, что никто. Поэтому мы поговорили с руководителем команды организаторов «Лидеры Дона 2021» Тарасом Тохтамышевым и узнали, как появилась идея конкурса, что нового ждёт участников в этом году, какие привилегии получат победители и о многом другом. Подробнее в нашем интервью.

Как появилась идея создать конкурс «Лидеры Дона»? 
– Конкурс «Лидеры Дона» в этом году пройдёт уже третий раз. Второй год он является губернаторским. Идея заключалась в том, чтобы создать площадку, где инициативные люди Ростовской области получат возможность реализовать задуманное. Простой пример: в прошлом году одной из механик конкурса была генерация идей для национального форума Агентства стратегических инициатив «Сильные идеи для нового времени». Ростовская область вошла в «Топ-10» регионов по количеству заявок, при этом порядка 70 % заявок от региона было подано от участников конкурса «Лидеры Дона». Это говорит о том, что мы даём прекрасную площадку. У людей появляется возможность заявить о себе и своей идее. Думаю, пока мы с этим успешно справляемся.

На какое количество участников в конкурсе вы рассчитываете в этом году? 
– Планируем, что будет около 10 тысяч участников. В прошлом году было около 8000. Мы нацелены на хорошую перспективу, так как у конкурса прекрасный отклик относительно качества организации и заинтересованности в заданиях. Большую роль, конечно, играет и превосходная репутация. У конкурса «Лидеры Дона» абсолютно честный подход. Как руководитель команды организаторов я никого из победителей лично не знал. Участники прошлых лет на собственном опыте убедились, что здесь побеждает только тот, кто лучшим образом себя проявит. Личные связи, финансовые возможности и другие рычаги абсолютно никаким образом не влияют на решения комиссии. Поэтому люди и участвуют – они видят в конкурсе хорошую честную перспективу.  

Что нового представят в программе конкурса в 2021-ом году? 
– В этом году у нас больше треков (направлений), в рамках которых будет проводиться отбор участников. Всего их будет пять. Выделен отдельно молодёжный трек, который подразумевает абсолютно новые подходы. Также мы сделали дополнительный трек «Наука и инновации для бизнеса».  Кроме того обязательно запустим в поддержку к основным – внесоревновательный спортивный трек от одного из партнёров конкурса. То есть мы добавляем в «Лидеры Дона» много новых механик – а это всегда интересно.  
В этом году, в отличие от прошлого, конкурс будет длиться три месяца. Мы сделали выводы из опыта прошлых лет и скорректировали программу для того, чтобы можно было проводить «Лидеры Дона» в том числе в период пандемии. Надеемся, конечно, что такого не будет. В целом, в 2021-ом будет больше заданий, больше треков, больше медиа активностей. 

Кто ответственен за отбор участников на следующие этапы? 
– Конкурс проходит в несколько этапов. Первый этап – это онлайн-марафон. Здесь участники проходят задания своего трека, показывают свои знания и умения на практике и набирают баллы. На этом этапе действует рейтинговая система. Правила прозрачные и простые. У кого больше баллов – тот и проходит дальше.
Конкурсантов оценивают компетентные специалисты, которые также проходят отбор. В большинстве своем это люди, которые были полуфиналистами или финалистами федерального конкурса «Лидеры России», кто обладает всеми необходимыми профессиональными компетенциями для оценивания полуфиналистов.
В финал в этом году выйдет 50 участников. Помимо специалистов, участников этого этапа конкурса будет оценивать жюри. Главный оценочный принцип на конкурсе – сокращение роли личности одного человека в принятии решения.

Какие проекты были реализованы за период проведения конкурса? 
– В рамках конкурса есть задание придумать и реализовать социальный проект. Проекты могут быть любыми. Участники, например, могут навести порядок в подъезде или сделать что-то красивое возле своего дома. Главная идея этого задания – раскрыть в участниках лидерские качества, которые позволят им начать действовать не когда-нибудь потом, а здесь и сейчас.
В прошлом году, во время проведения этой активности, у нас одновременно по области было реализовано больше 100 социальных проектов. Кто-то абсолютно бесплатно, по собственному желанию, ходил в школу и проводил мастер класс для детей. Были ребята, которые съездили и вычистили водозабор. Лидерство, проявленное таким образом один раз, дальше будет только расти и преумножаться, потому что лидерство – это жизненная позиция.

Что получат победители конкурса?
– Мы озадачились в этом году и сделали специальные предложения в зависимости от трека. Для победителей треков «Предпринимательство» и «Стартап», например, Ростовское региональное агентство поддержки предпринимательства специально разрабатывает особые финансовые продукты, очень привлекательные для бизнеса. Для стартапа также важно получить хорошую экспертизу. Специалисты из Агентства стратегических инициатив (одного из партнёров конкурса) проанализируют перспективы стартапа-победителя и подскажут, к кому стоит обратиться, чтобы идея начала работать. Такая помощь может оказаться настоящей путёвкой в жизнь. 
В прошлом году для победителей начала действовать программа наставничества. В этой программе на текущий момент утверждены губернатором, как минимум, два министра регионального правительства. Среди наставников также присутствуют и представители крупного бизнеса. То есть, если ты хочешь чего-то добиться – пожалуйста, вот тебе люди, у которых есть опыт, компетенции и кругозор, которые могут многое дать победителям. Это действительно работающий социальный лифт. Чтобы получить такую возможность, надо принимать участие в конкурсе, проявлять себя и побеждать. 
Также наши лидеры получат возможность поучаствовать в образовательных программах. Например, победители прошлых лет обучились в бизнес-школе Южного федерального университета на специально разработанном для них курсе. 
И, конечно, все победители смогут представить свои бизнес-проекты и идеи, если таковые имеются, губернатору Ростовской области. 

Беседовала Татьяна Птушкина.